合規性

合規部門負責與各工廠和集團公司的主管合作，推動合規管理，所有主管應均根據Nitto Group 商業行為指南做出合規決策。
另一方面，如果發生嚴重的不合規情況或合規官員認為需要溝通不合規情況的信息，則合規官員將召集法律和道德合規委員會以收集信息并聽取意見，通過在戰略委員會會議或其他場合向管理層報告，以處理重大事項，確保實現合規管理。
我們正在通過實施適用于集團所有員工的“吹哨”制度，最大程度確保及早發現違法行為和道德問題。我們為業務合作伙伴提供合作伙伴熱線，以就涉及與 Nitto Group 交易的不合規或疑似不合規事件尋求咨詢。

對 Nitto Group 而言，自 2006 年創立起，《Nitto Group 商業行為指南》就是合規管理的基礎與基石。我們現在面向具有各種文化背景、習俗、國籍的全體員工，以 16 種不同語言發布商業行為指南，并規定其必須接受關于該準則的培訓，作為我們的新員工入職培訓的一部分。
在國際貿易領域的合規管理方面，根據相關的國際貿易法規，我們根據《外匯和對外貿易法》獲得了全面許可，并根據《海關法》獲得了授權出口商許可，并一直從事日本地區的出口業務。為了確保我們的供應鏈合規，我們制定了基于 CSR 的采購指南，并要求供應商加入我們的相關計劃。
在 2020 財年，Nitto Group 未遭受反競爭/托拉斯行為或壟斷行為方面的法律訴訟，我們在環境法律/法規方面也沒有任何嚴重違法行為或不良社會經濟后果。